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Medienanstalt Berlin- Brandenburg

Volljurist:in als Referent:in (m/w/d) Medienregulierung (Elternzeitvertretung)

Berlin, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Legal
Seniority
Mid level
Stated salary
€59,324 – €66,897 per year
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
23 Oct 2026

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the posting

Die mabb sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Volljurist:in als Referent:in (m/w/d) Medienregulierung (Elternzeitvertretung)

  • Ihre Aufgaben
  • Führen medienrechtlicher Aufsichtsverfahren im Bereich TV, Hörfunk und Online, einschließlich gerichtlicher Durchsetzung; mit dem Arbeitsschwerpunkt Jugendmedienschutz
  • Vertretung der mabb in bundesweiten Arbeitsgemeinschaften und Projekten
  • Erarbeitung von Grundsatzpositionen und Konzepten sowie die Begleitung neuer Entwicklungen
  • Beratung von Rundfunkveranstaltern und Online-Medien
  • Ihr Profil
  • Volljurist:in mit überdurchschnittlichen juristischen Examina
  • Idealerweise erste medienrechtliche und verwaltungsrechtliche Erfahrungen in Studium, Referendariat oder Beruf
  • Belastbarkeit bei der Sichtung expliziter Inhalte. Die mabb bietet im Rahmen ihres Staff Wellfare Programms umfassende Hilfestellung und Unterstützung durch ausgebildetes Fachpersonal an.
  • Verständnis für medienwirtschaftliche und -technische Zusammenhänge
  • Eigenverantwortung, Entscheidungsfreude und Kommunikationsstärke
  • Freude daran, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten

Was Sie von der Medienanstalt Berlin-Brandenburg erwarten dürfen:

Einen Job von gesellschaftlicher Relevanz

Sie lernen alle Abteilungen der mabb sowie ihre Einrichtungen ALEX Berlin und das Medieninnovationszentrum Babelsberg kennen und arbeiten deutschlandweit mit Kolleg:innen der Landesmedienanstalten zusammen. Wir bieten Ihnen einen sehr vielseitigen Arbeitsbereich, in dem Sie selbstständig Ihre Aufgaben wahrnehmen und an den Bereichsleiter Recht und Regulierung berichten. Dabei erhalten Sie tiefgehende und weitreichende Einblicke in die regionale und überregionale Medienlandschaft sowie Medienpolitik und wirken aktiv an der Bewältigung struktureller und strategischer Herausforderungen der Entwicklungen im Bereich der Medien und des Journalismus mit.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatem ist uns wichtig

  • Flexible Arbeitszeiten bei vergleichsweise kurzer Kernarbeitszeit
  • Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten (bis zu zwei Arbeitstage pro Woche bei Vollzeitbeschäftigung)
  • Möglichkeit teilweise im europäischen Ausland mobil zu arbeiten (bis zu 15 Arbeitstage im Kalenderjahr bei Vollzeitbeschäftigung)
  • Digitale Arbeitszeiterfassung und Freizeitausgleich bei Plusstunden
  • 30 Urlaubstage bei Vollzeit plus bezahlte Freistellungen für den 24.12. und 31.12.

Sie sind Teil des mabb-Teams

  • Systematisches Onboarding sowie durchdachte Einarbeitung im Team
  • Die mabb hat ein Tandemprogramm für alle neuen Kolleg:innen
  • Wertschätzende Atmosphäre
  • Teamevents, Teamstaffel und Teamtage
  • betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir sichern Sie ab

  • Tarifbindung (TV-L)
  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Wir suchen und fördern Talente

  • Angebot an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen
  • Weiterbildungstage über den gesetzlichen Anspruch hinaus

Wir bieten Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz

  • Zentraler Arbeitsplatz am Hackeschen Markt oder nach Absprache teilweise auch im Grünen, wenige Gehminuten vom Griebnitzsee entfernt in Potsdam Babelsberg
  • Zuschuss zum Jobticket
  • klimatisierte Büros bei Achtung nachhaltiger Prinzipien

Unsere tägliche Aufgabe besteht darin, Medienvielfalt und Meinungsfreiheit zu sichern. Dabei hilft es uns, wenn wir selbst auch vielfältig aufgestellt sind. Alle Menschen, die die notwendigen Qualifikationen aufweisen, sind herzlich eingeladen, sich zu bewerben. Die mabb gewährleistet die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L vergütet werden kann.

Die Stelle ist als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung befristet bis voraussichtlich mindestens Ende März 2028.

Für Rückfragen zum Stellenprofil steht Ihnen der Abteilungsleiter Dr. Marco Holtz, [email protected], gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Motivationsschreiben und Lebenslauf) bitte ausschließlich über das Bewerbungsportal an die Medienanstalt Berlin-Brandenburg (mabb).

Original posting on Medienanstalt Berlin- Brandenburg's site ↗

Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: Medienanstalt Berlin- Brandenburg is hiring for this role.

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