Volljurist Mergers & Acquistions d/w/m

Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit / Teilzeit, unbefristet

Die Rolle

• •Mitwirkung an strategischen M&A-Transaktionen im RWE Konzern.
• •Teilnahme und Leitung von Vertragsverhandlungen im Rahmen internationaler Projekte.
• •Eigenständige Erstellung und Präsentation von Entscheidungsvorlagen für das Top-Management.
• •Erstellung und Prüfung wesentlicher Vertragsdokumente im M&A-Umfeld (z. B. SPA, Gesellschaftervereinbarungen, Term Sheets, LoI, Due Diligence Berichte).
• •Koordination und Steuerung aller beteiligten Fachbereiche sowie externer Beratung.
• •Unterstützung bei Projektmanagement und Post Merger Integration – in enger Zusammenarbeit mit Controlling, Finance, M&A und Legal.
• •Mitarbeit an funktionsübergreifenden Projekten.

Dein Profil

• •Volljurist:in mit überdurchschnittlichen Staatsexamina oder vergleichbarem internationalen Abschluss.
• •Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im M&A-/Gesellschaftsrecht, idealerweise im internationalen Umfeld oder in einer vergleichbaren Anwaltskanzlei.
• •Ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis und echtes Interesse an der Energiewirtschaft.
• •Hohe Leistungsbereitschaft, Einsatzfreude und Entscheidungsstärke sowie exzellente analytische Fähigkeiten.
• •Strukturierte und effiziente Arbeitsweise, auch unter Termindruck.
• •Funktionsübergreifende Denkweise, Kommunikationsstärke, Diplomatie und exzellentes Verhandlungsgeschick.
• •Pro-aktives vorantreiben von Veränderungsprozessen.
• •Erfahrung in der Digitalisierung von Arbeitsprozessen, insbesondere im Umgang mit KI-gestützten Tools und Legal-Tech.
• •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Deine Benefits

• •Eigenständige Übernahme von spannenden und verantwortungsvollen Aufgaben.
• •Enge Zusammenarbeit in einem motivierten Team mit einer offenen Feedback-Kultur, die deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert.
• •Einblicke in ein weltweit agierendes Energieunternehmens.
• •Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle.
• •Kostenlose Nutzung des Health Centers, moderne offene Arbeitsräume, kostenlose Parkplätze, E-Ladestationen und vieles mehr.
• •Strukturierter und digitalisierter Pre- und Onboardingprozess mit Hilfe der Web-based App RWE+You.

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Fragen? Kontakt HR: HR Services RWE Core, Recruiting Services, +49 201 5179-9050

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Seit über 125 Jahren liefert RWE zuverlässig Strom. Unser Team aus rund 20.000 Beschäftigten gestaltet die Energiewelt von morgen. Heute ist RWE eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Erneuerbare Energien. Mit unserer Wachstumsstrategie machen wir Tempo und investieren Jahr für Jahr Milliarden – vor allem in den Ausbau von Offshore- und Onshore-Wind, Solarenergie und Batteriespeicher. Unser vielfältiges Portfolio wird durch unseren globalen Energiehandel perfekt ergänzt. Mit unserem Mix aus erneuerbarer und flexibler Erzeugung sowie einer breiten Pipeline an Neubauprojekten sind wir gut positioniert, um den wachsenden globalen Strombedarf zu decken, insbesondere angesichts der zunehmenden Elektrifizierung und künstlicher Intelligenz. Gleichzeitig tragen wir zur Dekarbonisierung des Energiesystems bei. Die Reduzierung unserer CO2-Emissionen steht im Einklang mit dem 1,5-Grad-Klimaziel des Pariser Abkommens. Bis 2030 steigen wir verantwortungsvoll aus der Kohle aus. Unser Ziel: klimaneutral bis 2040. Ganz im Sinne des Purpose – Our energy for a sustainable life.