Werkstudent_in (m/w/d), Verwaltungsgebäude I

Wer sind wir? Der Kreis Mettmann Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv. Wir suchen für die Stabsstelle IT-Steuerung und Digitalisierung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Werkstudent_in (m/w/d) Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 9a TVöD bewertet (entspricht ca. 21,57 EUR/Std) und zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.08.2027 zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt max. 20 Std / Woche (bzw. während der Semesterferien max. 40 Std / Woche). Diese Aufgaben erwarten Sie: Sie unterstützen unser Team bei der Umsetzung innovativer Digitalisierungsprojekte: Mitarbeit bei Low-Code-Projekten: Unterstützung bei der Entwicklung und Testung von Low-Code-Anwendungen Anpassung und Erweiterung bestehender Lösungen Anforderungserhebung bei den Fachabteilungen KI-Integration & Datenmanagement: Unterstützung bei der Datenaufbereitung für KI-Modelle (z. B. Datenbereinigung, Annotation) Mitwirkung bei der Evaluierung und Implementierung von KI-Tools (z. B. Chatbots, Speech-to-Text-Anwendungen, KI-gestütztes Wissensmanagement) Recherche zu aktuellen KI-Trends und Use Cases für kommunale Anwendungen Unterstützung bei allgemeinen Entwicklungsaufgaben: Programmierung von Tools und kleineren Skripten Durchführen von Testinstallationen Mitwirkung an Systemintegrationstests Diese Voraussetzungen müssen Sie (zum Zeitpunkt der Bewerbung) zwingend mitbringen: eine Immatrikulation an einer Universität / (Fach-)Hochschule in einem technischen oder IT-bezogenen Studiengang (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik, Data Science, KI/ML) bzw. vergleichbare Qualifikation Wir erwarten zudem: Fachliche Kompetenz, insbesondere Grundlagenkenntnisse in Programmierung (z. B. Python, JavaScript, SQL) oder Low-Code-Entwicklung Interesse an KI-Themen (z. B. Machine Learning, NLP, Datenanalyse) und/oder Low-Code-Plattformen (z. B. OutSystems, Appian, Mendix) Persönliche Kompetenz, insbesondere Eigeninitiative und Bereitschaft, sich selbstständig in neue Technologien und Themengebiete einzuarbeiten Soziale Kompetenz, insbesondere Team- und Kommunikationsfähigkeit, insbesondere im Austausch mit den Fachabteilungen Methodische Kompetenz, insbesondere analytisches und strukturiertes Denkvermögen sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise Digitale Kompetenz, insbesondere ausgeprägte Affinität zu digitalen Technologien und Offenheit gegenüber neuen digitalen Lösungen Wir bieten Ihnen: eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich Digitalisierung mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit Ihren Studienverpflichtungen vereinbaren lassen eine fachliche Begleitung und Betreuung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten einen zentralen und aus Düsseldorf gut erreichbaren Arbeitsplatz ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen kostenfreie Parkmöglichkeiten sowie z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad corporate benefits - Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne! Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle): Frau Heike Becker Tel. 02104 99-1343 E-Mail: [email protected] Ansprechpartner aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen): Herr Moritz Leiverkuß Tel. 02104 99-1208 E-Mail: [email protected] Mehr Informationen zum Kreis Mettmann als Arbeitgeber gibt es unter www.karriere-kreis-mettmann.de/ihre-vorteile. Folgen Sie uns auf Social Media! #TeamKreisMettmann Allgemeine Hinweise: Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen die o. g. Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich zur Verfügung. In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.