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cbt Marl gGmbH

Wohnbereichsleitung (m/w/d) für das Bruder-Jordan-Haus

Marl, Westfalen, Nordrhein-Westfalen, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Healthcare
Seniority
Director
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
1 Oct 2026

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the posting

  • Bewerbungsfrist: 14.11.2026
  • Wohnbereichsleitung (m/w/d) für unser Bruder-Jordan-Haus
  • Der Caritasverband Marl e.V. und die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gemeinnützige GmbH unterstützen, betreuen, beraten und versorgen mit 670 Mitarbeitenden 3.500 Menschen. Zum Caritasverband Marl e.V. gehören die ambulanten Sozial-, Beratungs- und Pflegedienste. Die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gemeinnützige GmbH trägt die Verantwortung für die stationären Einrichtungen der Altenhilfe sowie der stationären Einrichtungen und ambulanten Dienste der Eingliederungshilfe.
  • Für unsere Altenhilfeeinrichtung Bruder-Jordan-Haus mit 106 Dauerpflegeplätzen in Marl suchen wir zeitnah eine/n
  • Wohnbereichsleiterin/Wohnbereichsleiter (m/w/d)
  • im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung (39,0 Wochenstunden).
  • Das sind Ihre Tätigkeiten
  • Mitverantwortung bei der Sicherstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung der Gestaltung von bewohnerorientierten, aktivierenden Tages-, Wochen- und Jahresabläufen Ausüben der Fach- und Dienstaufsicht sowie Fürsorgepflicht für die Mitarbeitenden des Wohnbereiches Mitverantwortung für die Sicherstellung der Pflege- und Wohnqualität des Bereiches auf Grundlage des Pflegeleitbildes und des Pflegekonzeptes Führen von Mitarbeiterbeurteilungsgesprächen sowie Durchführung von Pflegevisiten Mitverantwortung für die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflege nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Mitarbeit bei der Erhaltung, Weiterentwicklung und Umsetzung der Qualitätsmanagementprozesse
  • Wir wünschen uns
  • eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft - möglichst mit Abschluss der Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung Berufs- und Leitungserfahrung in der Altenpflege einen bewohner- und angehörigenorientierten Arbeitsstil eine zugewandte, wertschätzende Kommunikation hohes Einfühlungsvermögen eine kooperative und motivierende Mitarbeiterführung Bereitschaft zu einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung sowie der Einrichtungsleitung EDV -Anwenderkenntnisse
  • Darauf können Sie sich freuen
  • sehr gute Zukunftsperspektiven in einem verantwortungsvollen, interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld eine intensive Einarbeitung Mitarbeit in einem motivierten Leitungsteam auf der Grundlage eines ausgereiften Qualitätsmanagementsystems EDV -gestütztes Dokumentations- und Dienstplansystem eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach den AVR (Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes) Zahlung einer Jahressonderzuwendung sowie jährliche Zahlung von Leistungsentgelt 6 Wochen Urlaub zusätzliche Altersversorgung Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
  • Weitere Angaben
  • Wenn Ihr einfühlsamer, wertschätzender Umgang mit alten Menschen Ihren Arbeitsstil prägt und wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihren frühestmöglichen Beschäftigungsbeginn an. Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen senden Sie gerne an: cbt Marl gGmbH Bruder-Jordan-Haus Kriemhildestraße 24 45770 Marl Tel: 02365 / 934-0 [email protected] www.caritas-marl.de
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Original posting on cbt Marl gGmbH's site ↗

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