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Constaff GmbH

#15113 Release Train Engineer (m/w/d)

Frankfurt am Main, Hessen, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Engineering
Seniority
Mid level
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
16 Oct 2026

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the posting

Aufgaben:

  • Einführung und Begleitung von SAFe-6.0-Implementierungen in komplexen Organisationen mit mehreren Agile Release Trains (ARTs)
  • Einführung und Weiterentwicklung der Lean Portfolio Management (LPM)-Ebene
  • Begleitung von Transformationen nach organisatorischen Umstrukturierungen, beispielsweise bei der Neuformierung von ARTs und Value Streams
  • Einsatz und Anwendung von Agile Hive, Jira, Structure for Jira und Confluence
  • Anwendung agiler und skalierter Softwareentwicklungsmethoden wie SAFe, Scrum und Kanban
  • Nutzung KI-gestützter Vorschläge in der agilen Skalierung, beispielsweise für WSJF-Scoring, Risikoerkennung und die Analyse von Retrospektiven
  • Aufbau und Weiterentwicklung von Reporting- und Flow-Metriken-Dashboards zur Portfolio-Steuerung auf Basis von Power BI und Jira Structure
  • Auswertung von Flow Velocity, Flow Time, Flow Predictability und WSJF-Kennzahlen
  • Anwendung klassischer und agiler Projektmanagement-Methoden
  • Kommunikation und Moderation in Veränderungsprojekten zur Begleitung digitaler Transformationsprozesse
  • Proaktive Lösungsfindung gemeinsam mit Projektteams sowie kritische Prüfung und Optimierung bestehender Prozesse und Strukturen

Muss-Anforderungen:

  • Langjährige praktische Erfahrung in der Einführung und Begleitung von SAFe-6.0-Implementierungen in komplexen Organisationen mit mehreren ARTs, belegt durch mindestens 2 Projekte
  • Nachweisbare Erfahrung in der Einführung der LPM-Ebene
  • Kenntnisse in der erfolgreichen Begleitung mindestens einer Transformation nach organisatorischen Umstrukturierungen, beispielsweise durch die Neuformierung von ARTs oder Value Streams
  • Mehrjährige nachweisbare Erfahrung mit Agile Hive, Jira, Structure for Jira und Confluence
  • Praktische Erfahrung mit klassischen und agilen Projektmanagement-Methoden
  • Erfahrung in Kommunikation und Moderation in Veränderungsprojekten zur Begleitung digitaler Transformationsprozesse

Kann-Anfordeurngen:

  • Langjährige praktische Erfahrung in der agilen und skalierten Softwareentwicklung mit SAFe, Scrum und Kanban
  • Mindestens 1 Jahr praktische Erfahrung mit dem governance-konformen Einsatz KI-gestützter Vorschläge in der agilen Skalierung, beispielsweise für WSJF-Scoring, Risikoerkennung und Retro-Musteranalyse
  • Praktische Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Reporting- und Flow-Metriken-Dashboards zur Portfolio-Steuerung auf Basis von Power BI und Jira Structure, beispielsweise für Flow Velocity, Flow Time, Flow Predictability und WSJF-Auswertungen
  • Fundierte Kenntnisse in der proaktiven Problemlösung gemeinsam mit Projektteams sowie in der kritischen Hinterfragung und Optimierung bestehender Prozesse und Strukturen

Aufgrund von Kundenvorgaben wird eine projektbezogene Anstellung vorausgesetzt.

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Original posting on Constaff GmbH's site ↗

Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: Constaff GmbH is hiring for this role.

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