Applikationsmanager (m/w/d) Medizininformatik / IT Klinische Anwendungen

## Unsere Benefits

• •Beruf und Familie
• •30 Tage Urlaub
• •Digitales Zeiterfassungssystem
• •Betriebliche Altersvorsorge
• •Unterstützung bei der Wohnraumsuche, bis zu 9 Monate Interims-Wohnraum auf dem Gelände
• •Betriebsnaher Kindergarten auf dem ukb-Campus
• •Prämien-Programm: „Aus Freunden werden Kollegen“
• •Kein Sprung ins kalte Wasser
• •Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen
• •wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre
• •Sport- und Gesundheitsangebot
• •Dienstrad-Leasing über „RadimDienst“
• •Unterstützung beim Kauf einer Bildschirmarbeitsplatzbrille
• •Attraktive Entspannungs- und Sportangebote, wie Yoga, Pilates, Schwimmen oder Fitness
• •Für den Geldbeutel
• •Attraktive Vergütung gemäß Haustarifvertrag inkl. Jahressonderzahlung
• •Kinderzuschlag
• •Personalrabatte für Kantine, Café, Apotheke und Fitnessstudio (FitX)
• •Mitarbeitervorteilsprogramm "corporate benefits" mit attraktiven Rabatten bspw. für Apple, Adidas uvm.
• •Gute Verkehrsanbindung, vergünstigte Parkmöglichkeiten, Jobticket

## Profil

• •Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung im IT Bereich, Studium der Informatik oder ähnliche Ausbildungen bzw. nachgewiesene Berufserfahrung im Bereich der IT
• •Sie haben Erfahrung im Aufgabengebiet eines Anwendungsbetreuers in Bezug auf Incident-Management (1st und 2nd Level), Demand-Management, Change-Management sowie Patch- und Release-Management
• •Sie bringen ein Verständnis von Programmabläufen und deren sicherem Betrieb in einem hoch integrierten Applikationsumfeld mit sowie Verständnis und Kenntnisse von Schnittstellentechnologien und -protokollen

## Aufgaben

• •Administration und Betreuung von Anwendungen im Bereich des Applikationsmanagements gemäß gültiger Zuständigkeitsmatrix der Abteilung IT
• •Konzeptionierung von Lösungen im Rahmen von Anwendungen und Systemen (Demand Management)
• •Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Applikationen und Implementierung neuer Funktionalitäten (Change und Releasemanagement)
• •kontinuierliche Beurteilung der eingesetzten Applikationen im Betrieb und Beurteilen der Leistungsfähigkeit
• •Umsetzung der Leitlinien und Richtlinien im operativen IT Betrieb
• •Problemlösung und Störungsbeseitigung (Incident und Problemmanagement) gemäß der Zuständigkeitsmatrix Abteilung IT
• •kontinuierliche Dokumentation der betreuten IT Systeme und Durchführung von Einweisungen und Schulungen für den Umgang mit den IT Anwendungen.
• •Sicherstellung eines störungsfreien und sicheren internen und externen Datenverkehrs
• •Kommunikation mit internen Mitarbeitern sowie Koordination und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern