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Ass. Front Office Manager:in (m/w/d)
Tropical Island Lodging, Tropical-Islands-Allee 1, 15910 Krausnick, Germany
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- Role family
- Operations
- Seniority
- Lead / management
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 1 Sept 2026
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the posting
With over 1.2 million visitors a year, Tropical Islands is one of the largest tourist destinations in Germany. As a unique combination of water park, theme park and resort, Tropical Islands is a dream destination and offers numerous superlatives: one of the largest free-standing halls in the world, the largest indoor rainforest in the world, the largest indoor water park, the longest white water canal and the highest water slide tower in Germany, etc..
With 3,300 beds spread over approx. 350 rooms, 130 tents, 300 holiday homes and a campsite, Tropical Islands is one of the largest hotel operations in Germany.
Around 500 employees from around 35 nations look after up to 6,500 guests every day and you can become one of us!
Wir suchen dich als Assistant Front Office Manager:in (m/w/d)
Bist du ein/e Gastgeber:in mit Führungskompetenz (m/w/d) , Organisationstalent für reibungslose Gästereisen (m/w/d) oder gar rechte Hand unseres Front Office Managers (m/w/d) ?
Dann haben wir ein Angebot für dich. Das Tropical Islands ist ein einzigartiger Arbeitsort, wo wir der Auffassung sind, dass produktive Arbeit nur in einem Umfeld möglich ist, in welchem sich alle wohlfühlen und gerne zur Arbeit erscheinen.
Genau in diesem Umfeld bist du als Assistant Front Office Manager:in (m/w/d) für einen reibungslosen Ablauf an Rezeption, Information und Tageskassen mitverantwortlich. Du unterstützt bei der Führung und Motivation des gesamten Front-Office-Teams, gewährleistest eine professionelle Gästebetreuung und sorgst für höchste Servicequalität. Darüber hinaus übernimmst du Verantwortung für Dienst- und Urlaubsplanungen, unterstützt im Beschwerdemanagement und bist Ansprechpartner:in für Mitarbeitende sowie Führungskräfte. In Abwesenheit des Front Office Managers vertrittst du diesen eigenständig, begleitest Projekte, optimierst Prozesse und unterstützt sowohl operative als auch administrative Abläufe im Tagesgeschäft. Auch die Rekrutierung, Einarbeitung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Auszubildenden gehört zu deinem Verantwortungsbereich. Da gibt es noch einiges mehr, was wir dir in einem Bewerbungsgespräch erzählen wollen.
Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns außergewöhnliche Gästeerlebnisse an einem der beeindruckendsten Arbeitsorte Deutschlands! Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören!
Das bringst du mit.
Abschluss:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie
- Alternativ mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition
Berufserfahrung:
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Gästebeschwerden und professionellem Beschwerdemanagement
- Erfahrung im Front Office, Empfangs- oder Hotelbereich
- Erfahrung in der Dienst- und Personaleinsatzplanung von Vorteil
Fachkenntnisse:
- Sicherer Umgang mit allen im Haus geltenden Zahlungsmitteln
- Kenntnisse in der Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Präsentationen
- ADA-Bescheinigung von Vorteil
- Führungszeugnis erforderlich
EDV-Kenntnisse:
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
- Gutes Verständnis für Hotelsoftware und PMS-Systeme
Sprachkenntnisse:
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eigenschaften:
- Positives und gepflegtes Erscheinungsbild
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und hohes Engagement
- Stressresistenz sowie sicheres Auftreten in herausfordernden Situationen
- Gesprächskompetenz und Verhandlungsgeschick
- Organisationstalent und Führungskompetenz
Vielfalt macht uns stark
Im Tropical Islands stehen Menschen im Mittelpunkt. Wir leben Chancengleichheit, Diversität und Inklusion und schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle Mitarbeitenden wertgeschätzt und willkommen fühlen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Identität sowie körperlichen oder geistigen Fähigkeiten.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen.
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerbende bevorzugt berücksichtigt. Gemeinsam gestalten wir eine offene, respektvolle und vielfältige Unternehmenskultur, in der jede Persönlichkeit ihre individuellen Stärken einbringen und sich weiterentwickeln kann.
Deine Vorteile bei uns
Nach dem Feierabend in den Tropen? Für unsere Mitarbeitenden ganz normal!
- Vergünstigungen Rabatte auf hauseigene Produkte und Dienstleistungen.
- Entwicklung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote.
- Verpflegung Vergünstigtes und reichhaltiges Speisen- und Getränkeangebot in unserem Mitarbeitenden-Restaurant.
- Kleidung Kostenfreie Dienstkleidung, inklusive Wäscheservice.
- Arbeitszeit Vielfältige Arbeitszeitmodelle – unter anderem Voll- sowie Teilzeitstellen und Saisonbeschäftigung.
- Veranstaltungen Jährliche Mitarbeitenden-Partys, Weihnachtsfeiern sowie verschiedene Teambuildings.
- Shuttle-Service Kostenfreier Bus-Shuttle vom Bahnhof „Brand Tropical Islands“ zum Resort und wieder zurück.
- Parkplatz Kostenfreie Mitarbeitenden-Parkplätze in ausreichender Anzahl vorhanden.
- Südsee-Feeling Lagune, Wasserfall, Sandstrand und Palmen – Dein einzigartiger Arbeitsort. Und nach Feierabend noch eine Runde in der Südsee schwimmen.
- Mentor:innenprogramm Unterstützung für alle Deine Fragen rund um die Arbeit.
Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: Grpr is hiring for this role.
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