Chief Engineer Funk & IT-Netze (m/w/d)

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Als Chief Engineer Funk & IT-Netze (m/w/d) übernehmen Sie die Architekturverantwortung für komplexe taktische Netz- und Systemarchitekturen innerhalb parallel laufender Großprogramme. Dabei stellen Sie übergreifende Architektur- und Schnittstellenentscheidungen sowie deren konsequente Umsetzung über verschiedene Programme hinweg sicher.

Folgende Tätigkeiten erwarten Sie:

• •Freigabe von Architekturentscheidungen und Schnittstellenspezifikationen
• •Treffen von Letztentscheidungen zu Architektur und Schnittstellen innerhalb der zugeordneten Programme
• •Technische Vertretung gegenüber Auftraggebern, wehrtechnischen Dienststellen und Konsortialpartnern (m/w/d)
• •Bewertung und Freigabe technischer Beiträge von Partnern und Zulieferern (m/w/d)
• •Technische Risikobewertung, insbesondere hinsichtlich Systemperformance sowie Kanal- und Interferenzverhalten
• •Gemeinsame Abstimmung und Pflege der Schnittstelle zur satellitengestützten Netzarchitektur
• •Fachliche Entwicklung des Architekten- und Senior-Engineering-Kreises

#LI-SS1

• •Abgeschlossenes Studium der Informatik, Nachrichtentechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• •Langjährige Berufserfahrung in verteilten IT- und Netzwerksystemen sowie mehrjährige Erfahrung in einer technisch verantwortlichen bzw. architekturprägenden Rolle
• •Fundierte Erfahrung mit mobilen bzw. verlegefähigen Netzen und Kommunikationslösungen über Funkstrecken
• •Nachweisbare Erfahrung in der Konzeption und erfolgreichen Umsetzung komplexer System- und Netzwerkarchitekturen
• •Erfahrung mit Systemen und Entwicklungsumgebungen mit formalen Nachweis-, Zulassungs- oder Akkreditierungsanforderungen
• •Kenntnisse im Bereich Funk- und Wellenformen sowie Erfahrung im militärischen bzw. wehrtechnischen Umfeld von Vorteil
• •Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Deutschkenntnisse von Vorteil
• •Hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern sowie ein souveränes Auftreten
• •Reisebereitschaft

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• •Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• •Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• •Mobiles Arbeiten
• •Jobticket und Bike-Leasing
• •Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• •Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• •Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• •Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• •Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
• •Corporate Benefits Plattform
• •Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• •Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst