Coordinador/a de Trazado – Proyectos de Infraestructura

TYLin es una empresa de consultoría de infraestructuras de servicios integrales reconocida en todo el mundo y comprometida con el suministro de diseños innovadores, rentables y construibles para el mercado mundial de infraestructuras. Con más de 3.000 empleados en América, Asia-Pacífico y Europa, la empresa presta apoyo en proyectos de diversa envergadura y complejidad. Juntos, mejoramos los diseños convencionales con sistemas más inteligentes y resistentes. Mejoramos la movilidad de las personas. Administramos recursos valiosos encontrando soluciones más sostenibles.

Resumen del puesto

Incorporamos un/a Coordinador/a de Trazado, para colaborar en Proyectos de Infraestructura en nuestras oficinas de TYLin México.

Responsabilidades y cualificaciones

La persona seleccionada, se encargará de liderar técnicamente el área de trazado dentro del departamento de Infraestructuras, asegurando la calidad, coherencia y cumplimiento de plazos en proyectos ejecutivos, así como impulsar el desarrollo del equipo.

Funciones:

Coordinación y supervisión del equipo de trazado

Revisión y validación de diseños geométricos (alineaciones, rasantes, secciones, enlaces, etc.)

Organización y distribución de cargas de trabajo.

Aseguramiento de calidad de entregables.

Interlocución con el Jefe de Departamento.

Coordinación con equipos internacionales (España, Brasil, etc.)

Apoyo en propuestas técnicas cuando sea necesario.

Requisitos:

Titulación: Ingeniería civil y/o Máster en caminos, canales y puertos.

Experiencia previa: al menos 10 años o más en diseño de infraestructuras lineales (carreteras y/o ferroviario). Experiencia sólida en proyectos ejecutivos (imprescindible).

Conocimientos técnicos:

Diseño geométrico completo (horizontal y vertical).

Normativa (mexicana e idealmente internacional).

Experiencia liderando equipos (formal o técnica).

Capacidad de coordinación internacional y trabajo matricial.

Perfil práctico, exigente con la calidad, autónomo y con criterio técnico sólido.

Liderazgo técnico (no solo gestión)

Rigor y orientación a calidad

Capacidad de organización y priorización

Comunicación transversal

Mentalidad de mejora continua del equipo

Herramientas: Civil 3D, ISTRAM, OpenRoads u otras equivalentes.

Idiomas: Inglés (nivel medio-alto).

Información adicional

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