Findehotelpersonal GmbH
Empfangs- und Reservierungsmitarbeiter (m/w/d)
Quickborn, Kreis Pinneberg, Schleswig-Holstein, Germany
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- Role family
- Skilled trades
- Seniority
- Mid level
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 9 Oct 2026
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- # Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
- Empfangs- und Reservierungsmitarbeiter (m/w/d) in Quickborn
Ort: Quickborn
Lage: Ruhige Lage
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: < 50 Zimmer
Art des Betriebes: Romantikhotel
# Ihre Aufgaben
- Check-in und Check-out sowie Betreuung der internationalen Gäste
- Kassenführung und Abrechnung
- Arbeiten mit dem Reservierungsprogramm protel
- Annahme und Bearbeitung von Einzel-und Gruppenreservierungen
- Gästekorrespondenz
# Ihr Profil
- Abgeschlossene Hotelausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung am Empfang
- Teamfähigkeit
- Flexibilität & Pünktlichkeit
- Gastorientiertheit und hohe Servicebereitschaft
- Loyalität und Ehrlichkeit
# Ihre Vorteile
- Leistungsorientierte, übertarifliche Entlohnung
- Mitarbeiterrabatte
- Vorzüge der angeschlossenen Hotelkooperation
- Bei bedarf Strom für das E-Auto
- Auf Wunsch Mitarbeiterverpflegung
# Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
- Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
- Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
# Passt nicht? Kein Problem
- Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
- Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!
- Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.
# So geht es weiter
- Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
- Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
- Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
- Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
# Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
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