Experten im Bereich Organisations-/ Verwaltungsentwicklung (W/M/D)

Die Stadt Pforzheim ist als Stadtkreis mit über 2.800 Beschäftigten für ein vielseitiges Aufgabenspektrum verantwortlich und bietet eine breite Palette von interessanten und herausfordernden Aufgaben. Das Personal- und Hauptamt unterstützt sowohl die Bürgermeister als auch alle städtischen Ämter bei ihrer Aufgabenerfüllung.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für diesen Zweck für Personal- und Hauptamt einen

Experten im Bereich Organisations-/ Verwaltungsentwicklung (W/M/D)

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW möglich.

DAS AUFGABENGEBIET

• •Durchführung von internen Organisationsuntersuchungen, Begleitung externer Untersuchungen
• •Beratung der städtischen Ämter und Steuerung in Themen der Aufbau- und Ablauforganisation
• •Beratung der Verwaltungsführung und Ausarbeitung von unterschriftsreifen Vorschlägen zu Fragen der Reorganisation
• •Klärung von Zuständigkeitsfragen
• •Weiterentwicklung innerdienstlicher Standards, Methoden und Richtlinien
• •zentrales Prozessmanagement; Freigabe, Analyse und Modellierung von Prozessen
• •Administration der Prozessmanagementplattform Picture

SIE VERFÜGEN ÜBER

• •ein abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts - Public Management, ein Bachelorstudium in den Bereichen Organisationsentwicklung, Verwaltungsmanagement, Verwaltungswirtschaft, Betriebswirtschaft oder ein abgeschlossenes Studium eines vergleichbaren Studiengangs
• •die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren, zu strukturieren und adressatengerecht aufzubereiten
• •die Bereitschaft, gerne mit Menschen in Kontakt zu treten und Projekte zu leiten
• •sehr gute EDV-Kenntnisse
• •Grundkenntnisse im Bereich der Verwaltung sowie im Verwaltungsrecht sind von Vorteil

UNSER ANGEBOT AN SIE

• •mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere
• •hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr
• •vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• •geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket
• •wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
• •gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug

Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Stark unter 07231 39-1358 gerne zur Verfügung. Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder online oder schriftlich bis spätestens 06.11.2026 - unter Angabe der Kennziffer 26-221 - an:

Stadt Pforzheim · Personal- und Hauptamt · 75158 Pforzheim

(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.)

Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter [www.pforzheim.de/dsgvo](http://www.pforzheim.de/dsgvo).