Technikerin / Techniker oder Meisterin / Meister (m/w/d) in den Bereichen Mess – und Regeltechnik

Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland ist mehr als nur eine Behörde – wir sind mit ca. 3700 Mitarbeitenden in der Zentrale (Düsseldorf), 12 regionalen Service-Zentren und einem eigenem Klinikverbund mit 5 Rehabilitationskliniken einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung in Deutschland.

Was uns ausmacht? Sinnvolle Aufgaben, krisensichere Jobs und beste Entwicklungsmöglichkeiten . Ob in der Verwaltung, IT, Beratung oder Rehabilitation – bei uns arbeiten Sie in einem modernen Umfeld mit echter Vereinbarkeit von Beruf und Familie , regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tarifanpassungen sowie klare Perspektiven für Ihre Karriere .

Zur Verstärkung des FB2, SG3 – Technische Gebäudeausrüstung suchen wir für die Abteilung Gebäudemanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Entgeltgruppe 9b TV-TgDRV eine / einen:

Technikerin / Techniker oder Meisterin / Meister (m/w/d) in den Bereichen Mess – und Regeltechnik

• Sind Sie bereit mit Ihrem technischen Know-how moderne Haustechnik nachhaltig instand zu halten und technische Prozesse effizient zu steuern?
• Dann bringen Sie Ihre Erfahrung ins Gebäudemanagement der Deutschen Rentenversicherung Rheinland als Technikerin / Techniker oder Meisterin / Meister (m/w/d) ein und sorgen mit uns für einen reibungslosen und nachhaltigen Gebäudebetrieb!

Als Technikerin / Techniker oder Meisterin / Meister (m/w/d) unterstützen Sie uns u.a. bei:

• •Erstellen von Leistungsverzeichnissen für Sachverständigenabnahmen und Instandhaltungsarbeiten
• •Überwachung von Gewährleistungsfristen und Prüfterminen
• •Einholen von Angeboten und Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für Instandsetzungsarbeiten
• •Disponierung der anfallenden Aufträge
• •Instandhaltungsarbeiten und Wartung der haustechnischen Anlagen
• •Einweisung externer Fachfirmen
• •Abnahme externer Leistungen
• •Regelmäßigem Reporting

Ihre Qualifikation

Eine erfolgreich abgeschlossene Techniker- oder Meister- Ausbildung im Fachbereich Mess- und Regeltechnik oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelorabschluss) der Allgemeinen Versorgungstechnik, welche dem Niveau 6 des Deutschen Qualifikationsrahmens (DQR) entsprechen.

Als Technikerin / Techniker oder Meisterin / Meister (m/w/d) wünschen wir uns von Ihnen:

• •Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudeleittechnik
• •Erfahrungen in der Erstellung von Leistungsverzeichnissen
• •Möglichst auch Erfahrungen im Vergaberecht, insbesondere Kenntnisse der VOB in den Teilen A/B/C, VgV, UVgO sowie allen Leistungsphasen der HOAI
• •Fundierte Kenntnisse in der Funktionsweise von technischen Anlagen aus dem Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung
• •Gute Kenntnisse der MS Office-Produkte
• •Führerschein Klasse B
• •Engagement, Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit und Flexibilität

Das bieten wir Ihnen:

• •Flexible Arbeitszeiten bei familienfreundlichen Arbeitsbedingungen
• •Berufliche und zukunftsorientierte Personalentwicklungsangebote, um Sie in Ihrer verantwortungsvollen Tätigkeit bestmöglich zu unterstützen
• •Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Urban Sports Mitgliedschaft |Betriebssportgemeinschaft)
• •Eine zusätzliche Altersversorgung nach der Satzung der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• •Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen, z.B. für Freizeitangebote, Reisen etc.)
• •Bezuschussung Deutschland Ticket
• •Marktrestaurant (mit guten Konditionen)
• •30 Urlaubstage (zusätzlich frei an: Heiligabend, Silvester und Rosenmontag)
• •Ein engagiertes Team, das die komplette Technische Gebäudeausrüstung abdeckt

Bewerbungsschluss: 04.12.2026 unter diesem Link: [ Ihre Bewerbung ](https://bewerbungs.center/application/privacy-policy/3JAOJ9DX2NK2MBMSCG)

Gehaltsrahmen: [ Ihr Entgelt ](https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/drv?id=drv-2026&matrix=1)

Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Die einschlägigen gesetzlichen Regelungen zur Frauenförderung finden bei der Auswahl Anwendung. Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Bei im Ausland erworbenen Bildungsabschlüssen benötigen wir einen Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

Kontaktperson bei Fragen zum Fachgebiet:

Herr Rainer Ludwig | Leiter FB2 - Technisches Gebäudemanagement | 0211 937-3285