HR Business Partner (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

Als eine der führenden mittelständischen Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften in Deutschland engagiert sich BANSBACH für eine gute und vertrauensvolle Beziehung zu unseren Mandanten und Mitarbeitenden. Uns ist es wichtig, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jede und jeder Einzelne kontinuierlich weiterentwickeln und wachsen kann. In einer Atmosphäre, die von Kompetenz, Hilfsbereitschaft und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist, bewegen und gestalten wir gemeinsam - im Sinne unserer Mandanten! Serviceorientiert und kompetent begleiten wir im Bereich Human Resources alle personalrelevanten Themen. Im Recruiting möchten wir Menschen für BANSBACH begeistern, mit einer authentischen Arbeitgeberpräsentation und einem wertschätzenden Bewerbungsprozess. Unser Ziel ist es, Kolleginnen und Kollegen zu gewinnen, die unsere Zukunft aktiv mitgestalten und sich gemeinsam mit uns weiterentwickeln möchten. Du begleitest mit Deinem Schwerpunkt im Recruiting den gesamten Bewerbungsprozess für Dir zugeordnete Teams und Standorte. Wir freuen uns auf Dich als Verstärkung für unser Team am Standort München als HR Business Partner (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

• Deine Aufgaben bei uns
• •Du begleitest den standortübergreifenden Bewerbungsprozess – von der Stellenausschreibung über die Sichtung der Bewerbungsunterlagen, das Führen von Interviews bis hin zur Vertragserstellung
• •Du bist erste Ansprechperson für alle Fragen rund um das Recruiting sowohl für Bewerbende, Führungskräfte als auch Geschäftspartner
• •Du identifizierst und gewinnst passende Talente durch gezieltes Active Sourcing
• •Mit Deiner Hands-on-Mentalität packst Du auch bei Teilprojekten in der Personalbeschaffung mit an
• •Du bringst Ideen ein, wie Prozesse, Zusammenarbeit oder Entscheidungen durch neue Technologien oder Daten besser unterstützt werden können
• •Gemeinsam im Team arbeitest Du kontinuierlich an der Weiterentwicklung unserer Recruitingstrategie und unseres Employer Brandings

• Dein Profil
• •Du bist empathisch, kommunikationsstark und gehst gerne aktiv auf Menschen zu
• •Vorstellungsgespräche führst Du routiniert – gerne bringst Du Erfahrung aus der Personaldienstleistung mit
• •Du arbeitest eigenverantwortlich, lösungsorientiert und trittst sicher auf
• •Du bleibst am Ball, verfolgst Entwicklungen im Recruiting und bringst frische Ideen in die Personalgewinnung ein
• •Du bist offen dafür, Dir neue Themen – z. B. im Bereich KI, digitale Tools oder datenbasierte Arbeitsweisen – anzueignen und Dich aktiv einzubringen

• Was Du bei uns erwarten kannst
• •30 + 2 Urlaubstage und betriebliche Zuschüsse
• •BANSBACH Tag und Team-Events
• •Bedarfsgerechte Benefits
• •Jährliche Fort- und Weiterbildungen
• •Moderne Geschäftsausstattung
• •Work-Life-Balance

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bitte sende uns Deine aussagekräftigen sowie vollständigen Unterlagen über unser Bewerbungsportal. Für Rückfragen steht Dir Leonie Schlageter unter +49 711 1646 898 gerne zur Verfügung.