IT-Spezialist (w/m/d) für Datenanalyse & Schnittstellen im Bezügeverfahren

• Ob Lehrkraft, Polizeibeamtin oder Polizeibeamter, Richterin oder Richter oder
• Beschäftigte der Landesverwaltung – hunderttausende Menschen in Niedersachsen
• verlassen sich darauf, dass unter anderem ihre Bezüge, Beihilfen und
• Fürsorgeleistungen korrekt und pünktlich ausgezahlt werden. Genau dafür sorgt
• das Niedersächsische Landesamt für Bezüge und Versorgung (NLBV).

• Als moderne Dienstleistungsbehörde mit mehr als 1.000 Beschäftigten an den
• Standorten Aurich, Braunschweig, Hannover und Lüneburg übernehmen wir zentrale
• Aufgaben für das Land Niedersachsen.

• Zur Verstärkung des Referats 13 – Leitstelle IuK – suchen wir am Standort
• Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als

• IT-Spezialist (w/m/d)
• für Datenanalyse und Schnittstellen im Bezügeverfahren

• Der Dienstposten bzw. Arbeitsplatz ist nach Besoldungsgruppe A 11 NBesO bzw.
• nach Entgeltgruppe 10 oder 11 Teil II Abschnitt 11 der Entgeltordnung zum TV-L
• bewertet und bedingt teilzeitgeeignet.

• Die Eingruppierung richtet sich nach der jeweiligen Aufgabenübertragung und
• der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen.

• Sie arbeiten an einem zentralen IT-Verfahren und sorgen dafür, dass Daten
• korrekt aufbereitet, ausgewertet und zwischen Systemen zuverlässig übertragen
• werden.

Ihre Aufgaben beinhalten insbesondere:

• •Erstellung und Weiterentwicklung von Auswertungen aus dem Bezügeverfahren
• KIDICAP®
• •Analyse, strukturierte Aufbereitung und nachvollziehbare Darstellung
• komplexer Datenbestände und Analyseergebnisse
• •Entwicklung eigener Abfragen und Auswertungslogiken
• •Entwicklung und Pflege von Datenverarbeitungs- und Schnittstellenprozessen
• einschließlich Datenzuordnung, Plausibilitätsprüfungen und Qualitätssicherung
• zur Übertragung von Informationen in das Bezügeverfahren
• •Zusammenführung und Strukturierung von Daten aus unterschiedlichen Quellen,
• •Sicherstellung der Datenqualität sowie Nachvollziehbarkeit der Ergebnisse
• •Analyse von Auffälligkeiten und Fehlern in Datenbeständen sowie Entwicklung
• praktikabler Lösungen und
• •Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Prozesse.

• Sie arbeiten dabei eng mit den Fach- und den IT-Bereichen zusammen und tragen
• dazu bei, dass die Systeme zuverlässig und effizient funktionieren.

• Die Stelle bietet Ihnen die Möglichkeit, eigenständig zu arbeiten, Lösungen
• zu entwickeln und aktiv an der Weiterentwicklung eines zentralen IT-Verfahrens
• mitzuwirken. Dabei verbinden Sie fachliche Fragestellungen mit technischen
• Lösungen und tragen maßgeblich zur Qualität und Verlässlichkeit der Daten bei.

Ihr Profil:

• •Abgeschlossene einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor bzw.
• vergleichbarer Hochschulabschluss) inInformatikoder einem vergleichbaren
• Studiengang mit IT-bezogener Ausrichtung oder nachweisbare in der Praxis (z.B.
• mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im IT-Bereich) erworbene gleichwertige
• Fachkenntnisse

• •Erfahrung in der Analyse und Verarbeitung von Daten sowie in der Erstellung
• von Datenbankabfragen (z. B. mit SQL) und im Umgang mit Auswertungswerkzeugen
• wie Access, Excel oder BI-Tools
• •Verständnis für Datenstrukturen und Zusammenhänge zwischen verschiedenen
• Systemen
• •Offenheit gegenüber neuen Technologien, insbesondere KI-gestützten
• Werkzeugen, sowie Interesse an deren sinnvollem Einsatz zur Unterstützung der
• Datenanalyse und Prozessoptimierung
• •Fähigkeit zum konzeptionellen und analytischen Denken und Handeln
• •Kenntnisse im Bereich Bezügeabrechnung oder im Umgang mit vergleichbaren
• Fachverfahren sind von Vorteil
• •verantwortungsvolles, selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten

Unser Angebot:

• •ein offenes, sympathisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• •ein gesichertes, unbefristetes Beschäftigungsverhältnis beim Land
• Niedersachsen und eine eigene Zusatzversorgung (vergleichbar mit Betriebsrenten
• der Privatwirtschaft)
• •eine Jahressonderzahlung zu Jahresende
• •Unterstützung durch ein motiviertes Team
• •die Möglichkeit der mobilen Arbeit oder Telearbeit bei Vorliegen der
• Voraussetzungen
• •familienfreundliche und flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
• •vielfältige Möglichkeiten rund um „gesundes Arbeiten“
• •ständige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• •Corporate Benefits Mitarbeiterangebote

• Das NLBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen
• i.S. des NGG abzubauen. Daher werden im Beamtenbereich Bewerbungen von Männern
• und im Tarifbereich von Frauen besonders begrüßt.

• Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen werden bei
• gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
• Zur Wahrung Ihrer Interessen teilen Sie bitte bereits in Ihrer Bewerbung mit,
• ob eine Schwerbehinderung/Gleichstellung vorliegt.

• Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre
• Tätigkeit im NLBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in
• Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1).

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Frau Stübe (Tel.: 0511 / 925-2523) und
• für allgemeine Auskünfte zum Bewerbungsverfahren Herr Niebuhr (Tel.: 0511 /
• 925-2789) gern zur Verfügung.

• Nähere Informationen zum NLBV finden Sie auf unserer Internetseiteund unserem
• Instagram-Account.

• Aussagekräftige Bewerbungen werden bis zum 25.11.2026 vorzugsweise online
• entgegengenommen.

• Alternativ richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail als PDF-Datei unter Angabe
• des Aktenzeichens 11.12 – 03041/13-ITS an das

Niedersächsische Landesamt für Bezüge und Versorgung

Referat 11 - z. Hd. Herrn Niebuhr

Auestraße 14

30449 Hannover

[email protected]

• Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst fügen Ihrer Bewerbung
• bitte die schriftliche Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die
• Personalakte inkl. Kontaktdaten Ihrer Personalstelle bei.

• Ihr Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens
• vernichtet.

• Nähere Informationen zum Datenschutz finden Sie auf unserer Internetseite
• unter der Rubrik"Datenschutz".