KI-Product Owner (m/w/d) - Hybrid

• KI-Product Owner (m/w/d) - AVW Unternehmensgruppe sucht Business Spezialisten! Gehaltsspanne 60000 - 80000 EUR pro Jahr. Verwendete Technologien:AI, Kanban, Product Owner. Anforderungen und Ihr Profil: - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, z. B. der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. über eine vergleichbare berufliche Qualifikation
• •Sie besitzen fundierte Kenntnisse und Erfahrungen über den Einsatz von Künstlicher Intelligenz und der Automatisierung in Geschäftsprozessen, im besten Fall aus einem regulierten Umfeld wie der Versicherungsbranche
• •Sie haben idealerweise Erfahrungen im agilen Umfeld (Scrum, Kanban) als Product Owner, Business Analyst oder klassischer Projektleiter unter Beachtung wirtschaftlicher, technischer und regulatorischer Rahmenbedingungen
• •Sie haben ein gutes Verständnis, um KI-Use Cases strukturiert zu identifizieren, zu bewerten und zu priorisieren und deren wirtschaftlichen Nutzen und technische Möglichkeiten darzustellen sowie deren Daten- und Prozesszusammenhänge transparent zu machen
• •Sie verfügen über Erfahrung in der Steuerung interner und externer Umsetzungspartner und haben KI-Anwendungen von der Validierung über MVPs bis zum produktiven Einsatz und zur Skalierung begleitet
• •Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, besitzen Überzeugungskraft, Verhandlungsgeschick, Beratungskompetenz sowie ein hohes Maß an analytischem Denken, Ergebnisorientierung und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
• •Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse. Ihre Verantwortlichkeiten: Für den Aufbau eines Assekuradeur-Geschäftsmodelles auf der „grünen Wiese“ mittels eines KI-first-Ansatzes suchen wir eine dynamische Persönlichkeit, die als KI-Product Owner (m/w/d) die operative und fachliche Entwicklung unserer KI-Initiativen vorantreibt. Als KI-Product Owner verantworten Sie die Identifikation, Priorisierung und Entwicklung von KI-Use Cases entlang der Fachprozesse und stellen sicher, dass diese messbaren Business-Mehrwert liefern.

• •Sie identifizieren Anwendungsfälle und entwickeln KI-Use Cases entlang der Geschäftsprozesse unseres Assekuradeurs
• •Sie verbinden Fachbereiche und IT und stellen die Zusammenhänge zwischen den relevanten Prozessen und dazugehörigen Daten her, um KI-Use Cases in wertstiftende Anwendungen überführen zu können
• •Sie erarbeiten ein priorisiertes KI-Use-Case-Portfolio und entwickeln dieses kontinuierlich weiter. Dabei bewerten Sie die Initiativen nach Wirtschaftlichkeit, Umsetzbarkeit und Risiko. Sie verantworten die fachliche Steuerung unserer KI-Anwendungsfälle und stellen sicher, dass diese einen messbaren Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten
• •Sie steuern KI-Use Cases über den gesamten Lebenszyklus: von der Idee über PoC und MVP bis zur Skalierung
• •Sie definieren klare KPIs und Erfolgskriterien
• •Sie berücksichtigen bei der Entwicklung und Priorisierung der KI-Use Cases regulatorische Anforderungen sowie Vorgaben zu Datenschutz, Informationssicherheit und AI Governance
• •Sie übersetzen fachliche Anforderungen in konkrete User Stories und Spezifikationen
• •Sie stellen sicher, dass KI-Lösungen akzeptiert und erfolgreich genutzt werden. Kategorie: Business Adresse: Hammerbrookstraße 5, Hamburg, Germany. Gehalt: 60000 - 80000 EUR pro Jahr. AVW Unternehmensgruppe - Über uns: Die AVW Unternehmensgruppe ist seit mehr als 50 Jahren Deutschlands führender Spezialversicherungsmakler der Immobilienwirtschaft mit Hauptsitz in Hamburg. Mit unserem engagierten und motivierten Experten-Team versichern wir Deutschlands größte Wohnungs- und Immobilienunternehmen mit insgesamt über 1,5 Mio. Wohn- und Gewerbeeinheiten. Wir bewegen mit wenigen viel. Deshalb kommt es bei uns auf jeden Einzelnen an. Wir legen größten Wert auf die hohe Qualität unserer Dienstleistung. Flexibilität, offener Umgang und flache Strukturen kennzeichnen unsere Organisation.

• Das erwartet Sie bei der AVW Unternehmensgruppe:
• •SICHERHEIT & FLEXIBILITÄT: Wir bieten eine sichere Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
• •MITGESTALTUNG: Sie können bei uns eigene Ideen und Erfahrungen einbringen und schnell Verantwortung übernehmen.
• •FLACHE HIERARCHIEN: Bürokratie bremst aus. Wir setzen auf schnelle Entscheidungswege und Umsetzungszeiten.
• •WERTSCHÄTZENDE UNTERNEHMENSKULTUR: Wir legen großen Wert auf ein respektvolles, menschliches Miteinander. Freuen Sie sich auf ein hochmotiviertes, engagiertes und familiäres Team. Wir fördern den Zusammenhalt durch regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents.
• •WACHSTUM: Wir möchten, dass Sie sich bei uns persönlich weiterentwickeln und bieten individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Feedback-Gespräche.
• •UNTERSTÜTZUNG: Eine strukturierte, mehrwöchige Einarbeitungsphase mit persönlichem Paten an Ihrer Seite erleichtert Ihnen den Einstieg bei uns.
• •ATTRAKTIVE BENEFITS: Zusätzlich zu einem fairen Gehalt gibt es zahlreiche Benefits – von der betrieblichen Altersversorgung über Firmenfitness, Jobticket und JobRad bis zum Weihnachts- und Urlaubsgeld.
• •FAMILIENFREUNDLICHKEIT: Wir wurden mit dem Hamburger Familien-Siegel ausgezeichnet und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Wenn Sie Freude daran haben, in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien mitzuwirken, schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbung über unser Karriereportal.

Für Informationen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sandra Heinzelmann unter der Rufnummer 040 241 97-148 oder per E-Mail an [email protected] gerne zur Verfügung.

• Wir freuen uns auf Sie!
• Mehr Infos unter: www.avw-gruppe.de/karriere

• Hinweis für Personalvermittler:
• Bitte beachten Sie, dass die AVW Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Unaufgefordert zugesandte Profile rufen