Leitung (m/w/d) Kindertageseinrichtung Regenbogenland

Ab sofort suchen wir Verstärkung für unser Leitungsteam im "Regenbogenland".

Die Kindertageseinrichtung verfügt über 220 Plätze, davon 26 Plätze zur integrativen Betreuung. Sie arbeiten in einem Führungstandem und haben ihren Schwerpunkt möglichst in der integrativen Arbeit.

Die Kita "Regenbogenland" ist eine integrative Einrichtung mit angeschlossener Kinderkrippe die über 50 Plätze verfügt. Schwerpunkte sind die Integration aller Kinder, Partizipation, alltagsintergrierte Sprachförderung, Arbeit mit dem Kinderparlament, Bildungs- und Erziehungspartnerschaft, Kompetenz- und Stärkenorientierung, Umsetzung von Kinderrechten und Kooperationspartnerschaften. Die Einrichtung ist Teil unseres ThEKiZ – Verbundes im Stadtteil Allendorf.

• Ihre Hauptaufgaben
• •pädagogische und organisatorische Leitung (mit Schwerpunkt im integrativen Bereich)
• •Personalführung und -einsatz sowie Personalplanung und -einstellung in Abstimmung mit dem Träger
• •Koordinierung der pädagogischen Arbeit sowie der qualitativen Anforderungen in der Betreuung, Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes
• •Umsetzung von Inklusion und Heterogenität
• •Eine engagierte und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern, Mitarbeitern, der Verwaltung und weiteren Kooperationspartnern
• •Organisatorische Leitung des Teams der hauseigenen Küche
• •Budget- und Wirtschaftsverantwortung – Haushaltsplanung und Kontrolle
• •Öffentlichkeitsarbeit
• •Vertretung der Gesamtleitung bei Abwesenheit

• Wir erwarten:
• •Abschluss nach § 16 Abs.1 Satz 2 und 3 ThürKigaG mit einem der genannten Hochschulabschlüsse wie Diplompädagoge/in, Diplomsozialpädagoge/in, -sozialarbeiter/ in, jeweils mit dem Nachweis der methodisch-didaktischen Befähigung zur Arbeit in Kindertageseinrichtungen oder Absolventen/innen fachlich entsprechender Bachelor-, Master- oder Magisterstudiengänge
• •mindestens 3-jährige Erfahrung in der Betreuung von Kindern in einer Kindertageseinrichtung
• •Erfahrung mit Kindern mit besonderem Förderbedarf oder (drohender) Behinderung
• •Verantwortungsbewusste, umsichtige und selbstständige Arbeitsweise
• •Erfahrung in einer Leitungsposition wünschenswert
• •Belastbarkeit, Führungskompetenz und Eigeninitiative
• •Klare Haltung und Position zum Kinderschutz und Partizipation
• •Umfassende Kenntnisse über aktuelle pädagogische und frühkindliche Bildungsstandards sowie ein sicherer Umgang mit den Inhalten des Thüringer Bildungsplans bis 18 Jahre
• •Gute PC- und Büroorganisationskenntnisse
• •Bereitschaft zu Fortbildungen
• •Führerscheinklasse B

• Wir bieten:
• •ein zunächst für die Dauer von zwei Jahren befristetes Arbeitsverhältnis gemäß § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz mit der Option auf unbefristete Weiterbeschäftigung
• •Vergütung entsprechend TVöD- SuE in der S15
• •Jahressonderzahlung, Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung und Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
• •Fahrradleasing und Entgeltumwandlung zur betrieblichen Altersvorsorge
• •31 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester zusätzlich frei
• •umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
• •gute räumliche und materielle Ausstattung
• •eigenverantwortliche Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team

Bitte bewerben Sie sich bis zum 09.11.2026 über unser Bewerberportal.

Alternativ per Post an: Stadtverwaltung Bad Salzungen, FD Personal und Organisation, Ratsstraße 2 in 36433 Bad Salzungen.

Verzichten Sie bitte auf Bewerbungsmappen, da sämtliche Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet werden. Durch die Bewerbung entstehenden Kosten (einschließlich Reisekosten) werden nicht erstattet.

Für Fragen steht Ihnen Frau Koß unter 03695-671320 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Bohl

Bürgermeister