Mitarbeiter Gebäudemanagement (m/w/d) Hausmeisterservice Job ID 26/18

Das Leibniz-Institut für Alternsforschung - Fritz-Lipmann-Institut e.V. (FLI) in Jena ist eine von Bund und dem Freistaat Thüringen gemeinsam finanzierte Forschungseinrichtung in der Leibniz-Gemeinschaft. Am FLI wird international sichtbare Spitzenforschung zur Biologie des Alterns auf molekularer, zellulärer und systemischer Ebene betrieben. Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus rund 40 Ländern erforschen die Mechanismen des Alterns, um dessen Ursachen besser zu verstehen und Grundlagen für Strategien zu schaffen, die gesundes Altern fördern. ([www.leibniz-fli.de](https://www.leibniz-fli.de/))

Der Bereich Betriebsorganisation (BO) sorgt für den reibungslosen Betrieb und die Bewirtschaftung der Gebäude und technischen Anlagen des Instituts. Damit schafft der Bereich wichtige Voraussetzungen für einen erfolgreichen Forschungsbetrieb. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Mitarbeiter Gebäudemanagement / Hausmeisterservice (m/w/d). Die Stelle verbindet eigenverantwortliche Aufgaben im Schließanlagen- und Zutrittsmanagement mit vielseitigen Tätigkeiten im Gebäude- und Hausmeisterservice.

Mitarbeiter Gebäudemanagement (m/w/d)

Hausmeisterservice

Ihre Aufgaben

Schließanlagen und Zutrittsmanagement: Verwaltung der elektronischen Schließanlage einschließlich Zutrittsberechtigungen, Schlüsseln und Transpondern, sowie Pflege der Schließpläne

Gebäude- und Hausmeisterservice: Regelmäßige Gebäudebegehungen zur Kontrolle von Ordnung, Sicherheit und Funktionsfähigkeit sowie Durchführung kleinerer Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten, Unterstützung bei Transporten, Umzügen, Entsorgungen sowie bei Störungen und Havariefällen

Fahrdienst: Durchführung dienstlicher Personen- und Sachtransporte, Wartung des Dienstwagens

Rufbereitschaft: Teilnahme an Rufbereitschaft einschließlich erforderlicher Erstmaßnahmen bei dringenden Störungen und Havariefällen

Ihr Profil

• •Abgeschlossene technische Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• •Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und idealerweise Erfahrung im Gebäudemanagement
• •Bereitschaft zur Einarbeitung in elektronische Schließ- und Zutrittssysteme
• •Sicherer Umgang mit PC und gängigen MS-Office-Anwendungen
• •Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Serviceorientierung
• •Team- und Kommunikationsfähigkeit; Englischkenntnisse sind von Vorteil
• •Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften

Wir bieten

• •Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team, welches Sie bei der Einarbeitung optimal begleitet und unterstützt – sowie ein internationales Arbeitsumfeld, eingebettet in den Beutenberg-Campus in Jena
• •Arbeitsvertrag entsprechend dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zunächst befristet für 2 Jahre mit langfristiger Perspektive, Vollzeit 40 Wochenstunden, Teilzeit nach Absprache möglich
• •Vergütung entsprechend TV-L bis Entgeltgruppe 6 je nach Qualifikation und Erfahrung, zusätzliche Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld), 30 Arbeitstage Urlaub pro Kalenderjahr, arbeitsfreie Tage am 24./31.12., Leistungsprämiensystem und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• •Regelmäßige Arbeitszeit und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, welches eine gesunde Work-Life Balance ermöglicht, Betriebliches Gesundheitsmanagement
• •Talente zu fördern, ist uns ein Anliegen. Wir unterstützen bei verschiedenen Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Nutzung der Haufe Wissensdatenbanken und der Haufe-Lernplattform mit zahlreichen verschiedenen Online-Kursen

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal bis zum 15.11.2026.

Die Auswertung eingehender Bewerbungen erfolgt auf Grundlage der fachlichen Qualifikation. Talente werden unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität bei der Einstellung berücksichtigt.