Patientenmanager (m/w/d)

• Unser Klinikum:
• Das Klinikum Leverkusen ist ein Krankenhaus der regionalen Spitzenversorgung mit einem hochqualifizierten medizinischen und pflegerischen Leistungsspektrum. Mehr als 2.750 Mitarbeitende engagieren sich in 19 medizinischen Fachabteilungen mit insgesamt 760 Betten sowie in zahlreichen Zentren und Instituten für die Gesundheit und das Wohlbefinden der Patientinnen und Patienten. Ergänzt wird dieses Angebot durch verschiedene Servicebereiche, Tochtergesellschaften und die Verwaltung. Ärztinnen und Ärzte, Apothekerinnen und Apotheker, Pflegekräfte, Therapeutinnen und Therapeuten sowie viele weitere Berufsgruppen gewährleisten rund um die Uhr eine umfassende Versorgung.

### Zu ihren Aufgaben gehören:

Eine strukturierte und spezialisierte Patientenaufnahme

• •Sie informieren und beraten die Patienten und Angehörigen über den geplanten Aufenthalt im Klinikum
• •Sie koordinieren die elektiven Aufnahmen einschließlich Diagnostik-, Behandlungs- und OP-Planung
• •Sie stellen die Transparenz des Behandlungspfades und Dokumentation im Krankenhausinformationssystem (Nexus) sicher
• •Sie planen und steuern mit Blick auf eine optimale Ausnutzung mediznischer und kostenintensiver Ressourcen

Sie wirken als freundliche Kontakt- und Koordinationsstelle

• •für niedergelassene Ärzte und Zuweiser
• •für interne Mitarbeiter im Behandlungsprozess
• •für eine gute interdisziplinäre Zusammenarbeit; Förderung eines optimalen Informationsflusses und Transparenz der stationären Patientenaufenthalte

• Wir wünschen uns:
• eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Med. Fachangestellter (m/w/d

• •mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhausbereich
• •Organisations- und Durchsetzungsvermögen
• •gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Anwendungen
• •Teamfähigkeit und Eigeninitiative
• •eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz
• •integrative Fähigkeiten, Überzeugungskraft sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten

### Wir bieten Ihnen:

• •eine betriebliche Gesundheitsförderung
• •einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einem innovativen Arbeitgeber mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• •eine an den Aufgaben orientierte, angemessene Vergütung nach TVöD-K, inkl. der betrieblichen Altersvorsorge
• •ein JobTicket (20,00 €) und ein Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung (JobRad)\\\\
• •die Dokumentation jeglicher geleisteter Arbeitszeit
• •exklusive Mitarbeiterangebote der Vorteilswelt von corporate benefits
• •eine Mitarbeiterverpflegung mit variablen Frühstücks- und Mittagsangeboten
• •einen Standort mitten im lebendigen Rheinland mit guten Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr
• •als Teil unseres betrieblichen Gesundheitsangebots stellen wir Ihnen eine Mitgliedschaft bei Urban
• •Sports mit stark vergünstigten Konditionen zur Verfügung - für vielfältige Sport- und Wellnessmöglichkeiten in ganz Deutschland