hirly
Sign inGet started free

RLE INTERNATIONAL Group

Personalreferent Recruiting (m/w/d) / Talent Acquisition Specialist

Osnabrück, Niedersachsen, Germany

See how you match this job — and similar ones. Free.

Upload your resume and hirly scores it against this role at RLE INTERNATIONAL Group first, then against similar open jobs, and shows where you fit and why.

PDF or DOCX, up to 12MB. No sign-up to see your matches.

Get past the screening software and onto a recruiter's desk

hirly rewrites your resume for this job — matching the keywords and skills in the posting, moving your most relevant experience to the top, and writing a cover letter to fit. About 30 seconds.

  • Keywords matched to this posting
  • Fit score before you apply
  • Cover letter included

Matched against 2.6M live jobs from 210,000+ employers in 200+ countries.

Tailor my resume for this job →

Apply from your AI assistant

Connect hirly to Claude or ChatGPT and ask it to apply to this job. hirly tailors your resume, fills the employer’s form and asks before sending.

See how it works

Some employer sites stop an application at a CAPTCHA or sign-in and hand it back with a link. Applying needs a paid plan. Works with any assistant that supports MCP.

hirly's read of this role

Role family
HR
Seniority
Mid level
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
27 Oct 2026

Derived automatically from the posting. Upload your resume above to see how the role scores against it.

the posting

  • Über Uns Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-,
  • Technologie- und Beratungsdienstleistungen gehört die RLE
  • INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungspartnern
  • der internationalen Automobilindustrie und weiteren
  • branchenübergreifenden Technologieunternehmen. Auf Basis unserer
  • fundierten Entwicklungs- und Methodenkompetenz entwickeln wir seit 40
  • Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere internationalen
  • Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika
  • und Asien vertreten. Ihre Aufgaben Sie koordinieren und terminieren
  • Telefoninterviews und Bewerbungsgespräche Sie suchen gezielt
  • qualifiziertes Personal durch Active Sourcing und bauen sich ein
  • strategisches Netzwerk auf Sie begleiten Bewerbungsgespräche und
  • führen eigenständig Telefoninterviews durch Sie managen den
  • Bewerbungsprozess und steuern das Bewerbermanagementsystem
  • Anforderungen Sie haben ein wirtschaftswissenschaftliches Studium,
  • vorzugsweise mit einem HR-Schwerpunkt oder eine vergleichbare
  • Ausbildung Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Active
  • Sourcing, vorzugsweise in der Personaldienstleistungsbranche mit Sie
  • sind kommunikativ und haben gute Englischkenntnisse Sie sind
  • teamfähig und können gut koordinieren Ihre Benefits Unsere Benefits:
  • unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung, betriebliche
  • Altersvorsorge und Corporate Benefits Mobiles Arbeiten & Workation 30
  • Tage Erholungsurlaub flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung
  • Ansprechpartner Malina Tappe [email protected] Tel.: 0541970500714
  • Fax: E-Mail: [email protected] www: [email protected]
Original posting on RLE INTERNATIONAL Group's site ↗

Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: RLE INTERNATIONAL Group is hiring for this role.

Similar jobs

Want this one?

Upload your resume and hirly rewrites it for this job and writes the cover letter — in about thirty seconds, before you sign up.

Tailor my resume for this job